Monthly Archives: agosto 2020

Atención psicológica en las empresas: algo cada vez más necesario

La atención psicológica en las empresas no es un fenómeno recurrente en México. Sin embargo, su implementación es necesaria para lograr el bienestar laboral. La poca atención psicológica en las empresas Vivimos en una época en la que, a pesar de experimentar grandes cambios sociales, el cuidado de la salud mental aún es algo que […]

Intranet: ventajas de una red interna en tu empresa

Intranet

¿Qué es una intranet y cómo puede mejorar el rendimiento de tu empresa? Con RH Select, encuentra la solución que necesitas en todo ámbito laboral. ¡Conócela! Intranet: la solución que estabas buscando La tecnología en los espacios laborales está cambiando la manera en que colaboramos en las empresas desde una base fundamental. Un sistema de […]

Informes de mercado: una herramienta esencial en RR. HH.

informes de mercado

Los informes de mercado deben estar al centro de la planeación de cualquier departamento de recursos humanos, ¿por qué? ¿Por qué considerar a los informes de mercado en RR. HH? Cuando la empresa necesita saber qué especializaciones necesita en sus directivos, qué políticas exitosas llevan a cabo su competencia o cuáles son las primeras recomendadas […]

El auge de la logística y los almacenes

almacén

Con el imparable ascenso del comercio electrónico, la logística de distribución y almacenamiento ve su auge. Logística Mientras los dueños de tiendas en zonas de tradición comercial elaboran estrategia para la reactivación económica, los propietarios de almacenes y directores de logística ven aumentar su demanda. Un indicador de esto es lo siguiente: el Wall Street Journal […]

Reclutamiento 4.0: la tecnología como aliada 

reclutamiento 4.0

El reclutamiento 4.0 se auxilia en procesos automatizados y el uso de social media.  Recruiter IT  La innovación tecnológica ha traído ventajas para las empresas que desarrollan procesos de selección y reclutamiento. Hoy en día, la tarea de identificar perfiles y cubrir puestos de trabajo conlleva a una inversión de tiempo, capital, entre otros factores.  0? Los medios digitales juegan un […]

¿Por qué se da la deserción laboral?

hombre

La deserción laboral puede ser un problema para muchas empresas. ¿Sabes cuáles son las causas más comunes? Algunas causas de la deserción laboral La deserción laboral tiene sus vertientes y generalmente es algo muy personal que concierne a cada empleado, sin embargo, a grandes rasgos hay algunas causas que suelen repetirse, veamos algunas. Las condiciones […]

Resolución de conflictos en el área laboral: ¿qué hacer?

conflicto

La resolución de conflictos laborales es un papel crucial en la empresa. ¿Cómo abordarlos y qué técnicas utilizar para solucionarlos? ¿Cómo abordar la resolución de conflictos laborales? El papel del departamento de Recursos Humanos en la resolución de conflictos dentro del trabajo no se puede infravalorar. Ellos son el primer paso en lograr una convivencia […]

El reto de gestionar los recursos humanos en tiempos de pandemia

pandemia

La pandemia actual sigue trayendo cada vez más retos a los departamentos de Recursos Humanos. Sin embargo, no hay nada que no se pueda superar.   Los retos del trabajo en pandemia Seguimos viviendo momentos extraordinarios, no solo porque muchos de nosotros nunca imaginamos vivir una pandemia, sino también porque la estamos viviendo con herramientas […]

El área de innovación tecnológica

innovación tecnológica

En empresas, el área de innovación tecnológica requiere esto.   Innovación tecnológica en RR. HH. Los empleadores y sus representantes de recursos humanos ya se pronunciaron públicamente: requieren empleados que satisfagan las siguientes necesidades en el área de innovación tecnológica y automatización de los procesos. Macrodatos (Big Data), Internet de las cosas (IoT), mercados para aplicaciones y […]

Scrum: una metodología de la productividad única

scrum

La metodología scrum es clave en el desarrollo de cualquier producto en una empresa, y una herramienta de productividad incomparable. ¿Qué es el scrum y cómo implementarlo? La organización en el flujo de trabajo de cualquier empresa es clave para que su productividad se mantenga al máximo. Para alcanzarla, hay muchas metodologías que pueden implementarse para asegurar un trabajo […]